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Note sur l’entretien professionnel

L’entretien professionnel est devenu obligatoire depuis la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale. Il vise à étudier, tous les deux ans, les perspectives d’évolution professionnelle du salarié, notamment en termes de qualifications et d’emploi.

Une note concernant les entreprises et les salariés concernés, la périodicité et le respect de la législation.

À télécharger sur cipac.net

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