Formation Administration du spectacle vivant / Premier Acte

Formation Administration du spectacle vivant / Premier Acte

3 axes d’intervention :

la convention collective des entreprises artistiques et culturelles
découverte et initiation aux réseaux sociaux
les contrats du spectacle vivant

La convention collective des entreprises artistiques et culturelles

Lundi et mardi (14 heures)

Objectif :

Le texte conventionnel concernant le secteur public du spectacle vivant apporte de multiples in formations. Au long de ces deux journées il s’agira :

d’appréhender les principales caractéristiques de la convention des entreprises artistiques et culturelles,
d’actualiser ses connaissances en matière sociale,
d’identifier les éléments d’actualisation ou de mise en œuvre à effectuer pour sa structure.

Contenu :

La fonction employeur, les principes du droit du travail et des conventions collectives
Les conventions collectives applicables au spectacle vivant – La définition du champ d’application de la convention des entreprises artistiques et culturelles
Les contrats de travail
La fin du contrat de travail
La grille de classifications et salaires
Tournées, défraiements, primes…
L’organisation et la durée du travail
La situation des professions artistiques avec la nouvelle rédaction conventionnelle
Les institutions représentatives du personnel
Les autres dispositions conventionnelles
Les principes d’une négociation d’un accord d’entreprise

Découverte et initiation aux réseaux sociaux

Mercredi (7 heures)

Objectif :

Cette initiation vise d’abord à présenter l’écosystème Internet actuel et plus particulièrement la place que prennent aujourd’hui les réseaux sociaux dans ce milieu.
Suivront une présentation du rôle et des fonctionnalités des réseaux les plus influents, les bonnes pratiques à adopter et les outils incontournables pour mesurer l’impact de ces médias.
Sur une journée, le stagiaire aura donc fait un tour d’horizon de l’intérêt et de l’efficacité de différents réseaux sociaux. Il sera guidé sur les bonnes pratiques et les astuces pour animer Facebook, twitter ou d’autres réseaux professionnels. Pour faciliter sa tâche, il lui sera présenté différents outils pour réaliser sa veille, publier efficacement et suivre les statistiques de ses réseaux.

Contenu :

La session durera environ 7 heures et comprendra une matinée abordant différentes notions théoriques et un après-midi consacré à la pratique.

Introduction
Tour d’horizon et présentation
Conseils avant de publier
Ateliers pratiques avec Facebook et Twitter
Quelques outils du parfait Community Manager

Conclusion : les questions à se poser pour définir la stratégie à adopter sur ces supports

Les participants sont invités à se munir d’un ordinateur portable ou d’une tablette

Les contrats du spectacle vivant

Jeudi et vendredi (14 heures)

Objectif :

Organiser, produire ou diffuser un spectacle impose de maîtriser la chaîne des contrats nécessaire pour mener à bien cette activité. Ces journées ont pour objet d’approfondir la connaissance des contrats du spectacle, saisir les enjeux et l’importance d’une formalisation adaptée aux différentes situations rencontrées.

Finalement, il s’agit d’inscrire la formalisation des contrats de spectacle vivant comme un véritable outil de gestion.

Contenu :

Principes généraux liés à la réglementation du spectacle, la propriété intellectuelle et aux contrats et droit des obligations
Étude des principales formes de contrats :
- Cession de droits de représentation et coréalisation
- Études de cas, analyse des clauses sensibles (annulation, responsabilité employeur, exclusivité etc….) et des situations d’actualité (risque attentat….).
Faire des contrats un véritable outil de gestion et de stratégie
La formalisation des contrats de coproduction et les enjeux à identifier
- Cadre juridique : société en participation ? Convention ?…
- L’approche fiscale et ses conséquences
- Typologie des risques constatés
- Étude de cas
Les situations de résidence et leurs contrats (résidences d’auteurs, résidences avec des compagnies)
- La qualification des situations
- Les enjeux à prendre en compte
- La formalisation à mettre en œuvre

Intervenants :

Jean-Louis PATHEIRON, directeur Premier’Acte Conseil (Agence conseil au développement culturel) Consultant auprès de plusieurs fédérations sur le plan national, il est aussi l’auteur du Guide de l’employeur culturel (Editions Agec) et co/auteur du Dossier Expert Les festivals de spectacle vivant (ed. Territorial)
Nicolas BRUNET, webmaster, auteur, et dirigeant de l’entreprise Tabula Rasa

Coût pédagogique :
1 400 € pour une session de 5 journées soit 35 heures

Télécharger :Bulletin d’inscription formation administrattion Premier ActePlus d’infos sur conseil-1acte.fr

Nathalie BONNET
Tél. : 05 49 88 07 20
Mél. : 1acte@1acte.fr
Site : conseil-1acte.fr

Droit / Gestion / Comptabilité / Règlementation

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