FONPEPS – Mise en œuvre des premières mesures

FONPEPS – Mise en œuvre des premières mesures

FONPEPS – Mise en œuvre des premières mesures

 

Le FONPEPS – Fonds pour l’emploi pérenne dans le spectacle – a été créé pour favoriser l’emploi durable dans le secteur du spectacle, en soutenant l’embauche en contrat à durée indéterminée (CDI) et l’allongement des contrats à durée déterminée (CDD) .

Le FONPEPS est l’aboutissement d’un travail initié lors de la Conférence pour l’emploi d’octobre 2015. S’en est suivie une phase de concertation, menée par le ministère de la Culture et de la Communication, entre les représentants des entreprises, des salariés, des institutions, en lien avec les ministères en charge du Travail et du Budget.

9 mesures portent sur :

  • une aide à l’embauche du premier salarié en CDI 
  • une prime à l’embauche en CDI de salariés du spectacle (intermitent·e en cours d’indemnisation) 
  • une aide à la durée des contrats (intermitent·e en cours d’indemnisation) 
  • une aide à l’insertion sur le marché du travail des jeunes artistes diplômés 
  • une aide à la garde d’enfant d’artistes et techniciens intermittents 
  • un fonds assurantiel pour les groupements d’entreprises de la culture 
  • des dispositifs de soutien à l’emploi dans les secteurs fragiles 
  • cafés-culture 
  • petits lieux de diffusion musique/théâtre/danse 
  • éditions phonographiques.

Les trois premières mesures du FONPEPS sont entrées en vigueur, les décrets d’application précisent les conditions d’éligibilité à chacune des aides.

Plus d’infos sur le site du ministère de la Culture et de la Communication

Fonds national pour l’emploi pérenne dans le spectacle (FONPEPS)
Site : culturecommunication.gouv.fr/fonpeps

Politiques culturelles et dispositifs de financement / Emploi / Travail

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